#Emploi | La préfète déléguée pour l’égalité des chances s’est rendue ce mardi, avec le sous-préfet de Palaiseau, au forum des métiers de la RATP. À cette occasion, elle a souligné la mobilisation du réseau pour l’emploi (État, France travail, collectivités) en accompagnement des employeurs et des demandeurs d’emploi. Les besoins de la RATP Group en Essonne sont importants : 1000 recrutements en deux ans : 👉 conduite, maintenance, sûreté, exploitation, mais aussi les nouvelles activités qui se développent au sein de RATP. Le partenariat mis en place avec la RATP permet non seulement d’œuvrer pour l’emploi mais aussi pour la politique de mobilité au sein du territoire, ces recrutements accompagnant le développement de nouvelles lignes de transports.
